「お年玉はありがたいけど、受け取らない方がいいかも…」「角が立たない断り方ってある？」
お年玉を辞退したい場面は、家庭の教育方針・経済的事情・親戚との関係性など、さまざまな背景があります。とはいえ、断り方によっては相手に気を遣わせたり、場の空気を乱してしまうことも。
この記事では、お年玉を受け取らない選択をする際のマナーや伝え方を、事前・当日・子供への説明まで場面別に丁寧に解説します。失礼なく、納得感ある辞退の方法を整理してお届けします。
お年玉を辞退する理由と判断ポイント
お年玉を辞退する背景には、家庭の方針・教育的配慮・経済的事情など、さまざまな理由があります。ここでは、辞退を検討する際の主な判断ポイントを整理します。
- 教育方針・家庭の価値観による辞退
「お金の価値を教えるために、あえて受け取らせない」「物を大切にする習慣を育てたい」など、教育的な理由で辞退する家庭もあります。特に未就学児から小学生では、「お金よりも気持ちを重視する」という方針が背景にあることも。辞退は“否定”ではなく、“価値観の選択”として捉えることが大切です。 - 経済的事情・受け取ることへの抵抗感
「受け取ると返礼が負担になる」「家計的に気を遣わせたくない」など、経済的な事情から辞退を選ぶケースもあります。特に親戚間で金額差が大きい場合、「受け取ることで気まずくなる」ことを避けるために、あらかじめ辞退を伝える家庭もあります。 - 親戚・友人との関係性による判断
親戚や友人との関係性によっては、「毎年もらっているが、今年は辞退したい」「相手の負担にならないようにしたい」といった配慮から辞退を選ぶこともあります。関係性が近いほど、辞退の伝え方に気を遣う必要がありますが、事前に丁寧に伝えることで、相手も安心して受け止めてくれます。
失礼にならない断り方・辞退マナー
お年玉を辞退する際は、相手との関係性や場面に応じた配慮が欠かせません。ここでは、事前・当日・子供への説明まで、角が立たない断り方のポイントを整理します。
- 事前に伝える場合の言い方と配慮
親戚や友人との年始の集まりが予定されている場合は、事前に「今年からお年玉は辞退させていただく方針にしました」と伝えておくとスムーズです。
言い方の例：
「お気持ちはありがたいのですが、今年から受け取らないことにしました」
「教育的な理由で、子供にはお年玉を渡さない方針にしています」
相手に気を遣わせないよう、「お気遣いなく」「お気持ちだけで十分です」と添えるのがポイントです。 - 当日の辞退方法と場面別の工夫
当日渡されそうになった場合は、笑顔で「ありがとうございます。でもお気持ちだけで十分です」と丁寧に辞退しましょう。子供が同席している場合は、「今日は受け取らない約束なんだよね」と親がフォローすることで、場の空気を和らげられます。祖父母など目上の方には、「ありがたいですが、今年は遠慮させていただきます」と柔らかく伝えるのが理想です。 - 子供への説明と納得感の持たせ方
辞退する場合は、子供にも事前に説明しておくことが大切です。
例：「今年はお年玉をもらわないことにしたよ。お金よりも気持ちが大事だからね」
子供が納得できるよう、代わりに一緒に遊ぶ時間を作ったり、小さなプレゼントを用意するなど、気持ちの切り替えをサポートする工夫も有効です。
断り方・辞退マナーに関するよくある質問
お年玉を辞退する際には、相手との関係性や子供の気持ちなど、細かな配慮が求められます。ここでは、よくある疑問に対して、納得感ある対応のヒントを紹介します。
- 祖父母からの高額お年玉は断っていい？
- 祖父母からの高額なお年玉は、ありがたい反面、教育方針や金銭感覚の育成という観点から辞退したいと考える家庭もあります。その場合は、「お気持ちはありがたいのですが、子供には金額の感覚を育てたいので…」と丁寧に伝えることで、理解を得やすくなります。全額辞退が難しい場合は、一部を貯金に回すなどの折衷案も有効です。
- 子供が欲しがったらどうする？
- 子供が「もらいたい」と言った場合は、事前に「今年は受け取らないことにしたよ」と説明しておくことが大切です。納得しづらい場合は、「代わりに一緒に〇〇しよう」「お年玉の代わりに〇〇をプレゼントするね」など、代替案を提示することで気持ちの整理がしやすくなります。
- 辞退した後に渡されたらどう対応する？
- 辞退を伝えたにもかかわらず、当日渡された場合は、「ありがとうございます。でもお気持ちだけで十分です」と一度辞退し、それでも渡された場合は「ありがたく頂戴します」と受け取るのも一つの方法です。その後、使い方を家庭方針に沿って調整すれば、教育的配慮も保てます。
